I Oppfølging kan du både få veiledning til å finne ny jobb eller for å beholde jobben din.  Målet med Oppfølging er at du i størst mulig grad skal få en fast tilknytning til arbeidslivet — i en jobb der du opplever trivsel, mestring og arbeidsglede.

Aktiviteter i Oppfølging kan være:

  • Karriereveiledning  
  • Se mulighetene på eksisterende arbeidsplass
  • Veiledning og opplæring i jobbsøkerprosessen
  • Kontakt med aktuelle arbeidsgivere
  • Støtte i oppstarten av ny jobb og oppfølging i overgangen til arbeid

Oppfølging har en varighet på inntil seks måneder, med mulighet for forlengelse i inntil tre år i enkelte tilfeller.

Du finner informasjon på Oppfølging - nav.no